PARA REALIZAR A CONSULTA:
Informe os parametros:
Empresa: Informar a empresa para consultaFilial / Depto / Secao e Codigo.
Filial: Informar a filial.
DPTO: Informar o departamento.
Seção: Inforrmar a seção.
Código: Inforrmar o código.
REPLICAR LISTA DE EPI DE UM FUNCIONÁRIO PARA OUTRO FUNCIONÁRIO
Para replicar a lista de EPI de um funcionário para o outro:
Informar o centro de custo para aparecer os funcionários alocados no grupo.
Selecionar qual é o funcionário origem e qual será o funcionário destino e clicar em 
.
Obs: O funcionário origem tem que ter EPIs cadastrado e o funcionário destino não pode ter nenhum EPI.
Esta funcionalidade é para agilizar o processo em caso de admissão.
INSERIR EPI PARA O FUNCIONÁRIO MODO AUTOMÁTICO
Para inserir um EPI para determinado funcionário:
Clicar no botão inserir 
;
Data solicitação: Informar a data da solicitação;
EPI: Informar o código do EPI ou apertar F9 para consultar.
Qtd: Informar a quantidade.
Motivo: Informar o motivo da entrega.
Data efetiva da entrega: Informar a data da efetiva entrega do EPI.
Vencimento: Informar o vencimento do EPI.
Devolução: Informar a devolução, caso haja.
Receptor: Informar o receptor no caso de ser uma devolução.
E teclar ENTER que será gravado o registro.
Após inserir, marcar o campo (check) referente e linha e clicar em 
A solicitação do pedido passará a ficar como “pedido em andamento”.
Após inserir os EPIS, realizar o procedimento de entrega através da tela SCM0200.
Após a entrega pelo SCM0200 automaticamente será feito a entrega na tela RHU1014 dos pedidos que estiverem nesse fluxo.
INSERIR EPIs MODO MANUAL
Marcar o campo em destaque.
Nessa opção não poderá ser gerada solicitação no SCM200.
Pois ao informar, o código de EPI e motivo automaticamente já será preenchido a data de entrega e data de vencimento.
BAIXA DE EPI NO MODO MANUAL
Para realizar a baixa do EPI que foi cadastrado no modo manual:
Selecionar a linha referente ao EPI e clicar em 
Esta opção é apenas para registros inseridos no modo manual.
RELATÓRIOS
Nessa tela é possível emitir alguns relatórios também, tais como:
- Relatório de ficha de EPI;
- Relatório de funcionários pendentes de EPI;
- Relatório de retirada de EPIs;
OBSERVAÇÕES:
Todos os dias é enviado e-mail de alerta para os supervisores e seguranças do trabalho com os respectivos colaboradores com EPIs vencidos ou a vencer a 1 dia.